本网讯（通讯员 尹丽英）3月11日，由陕西省高等学校教学指导委员会工商管理类工作委员会、全国科学工作能力建设平台联席会主办，西安市人力资源和社会保障局、中国社会工作联合会支持，我校经济与管理学院承办的陕西省高校工商管理教指委2025年工作会议暨“政企校协同培养岗位微专业精英人才”研讨会在我校雁塔校区召开。全国科学工作能力建设平台联席会理事长王民权，陕西省中华职业教育社副主任、秘书长王彦平，陕西省高校工商管理教指委副主任委员、我校副校长楼旭明，宝鸡文理学院副校长冯飞龙出席会议。陕西省高校工商管理教指委主任委员、西安交通大学教授田高良教授，西安市人力资源和社会保障局就业促进处处长廉宏斌，省经济学学会会长、陕西现代经济与管理研究院院长张鸿教授参加会议。来自政府、高等院校、企事业单位的专家学者、企业代表以及我校教师代表、研究生和本科生代表等150余人参会。

开幕式上，王民权在致辞中表示，通过推行岗位微专业，能有效化解高校文科类专业学生实习实训难、工作经验积累难、精准就业难等问题。联席会将积极作为，不断加强政策支持，支持高校“百千万工程”建设，进一步推动新文科人才培养模式创新。

王彦平在讲话中对政企校协同培养岗位微专业精英人才研讨会的重要意义给予高度评价。表示政校企要加强协同，要从高等教育与行业需求融合的角度，促进人才培养模式创新，提升政企校三方在协同育人过程中的责任与使命，不断提高人才培养质量和水平。

揭牌签约仪式上，我校副校长楼旭明、宝鸡文理学院副校长冯飞龙、全国科学工作能力建设平台联席会理事长王民权、陕西省中华职业教育社副主任、秘书长王彦平等为西安邮电大学圆通科学工作院、宝鸡文理学院圆通科学工作院揭牌。我校和宝鸡文理学院分别与筑梦树人力资源股份有限公司签订岗位微专业培养订单，标志着校企合作进入了新阶段。会上发布了《岗位微专业人才培养西安倡议》。

主旨报告环节，田高良教授作了题为《工作经验教学在人工智能时代的价值与实践》的报告。他从AI时代工作经验教学的不可替代性、工商管理推进治理能力现代化的科学路径、“百千万工程”实践成果与企业价值共创三个方面，深入探讨了在人工智能背景下如何将工作经验融入教学，培养学生提升实践能力。同时，介绍了西安交通大学十多年来与圆通制教育的产教融合合作模式及成果，让与会人员对工作经验教学在人工智能时代的价值与实践有了全新的认知。

楼旭明作了题为《岗位微专业订单式培养的政校企协同路径》的报告。他介绍了我校积极响应教育部“科学工作能力提升计划（百千万工程）”，以“政企校协同、订单式培养”为核心，积极筹备，克服困难，成立圆通科学工作院，打造覆盖“总经理助理、行政总监助理、财务总监助理”等六大核心岗位的微专业体系。从协同机制创新、培养模式落地、人工智能赋能三方面，分享了我校政校企协同培养人才的实践经验、创新思路和未来规划。

就业论坛环节，与会专家学者围绕“社会人才需求与岗位精准培养就业”主题展开深入交流。宝鸡文理学院经济管理学院院长刘辉、陕西科技大学镐京学院科技处处长杨少杰、西安培华学院会计与金融学院副院长丁阳、西安财经大学商学院教授张强、筑梦树人力资源股份有限公司CEO张辉元等专家学者和企业代表深入剖析了社会对岗位精英和复合型人才的需求，共同探讨了岗位微专业人才培养模式与传统教育模式相比的独特优势，为高校人才培养方向及达成充分高质量就业目标提供了参考。

此次研讨会以“政企校协同培养岗位微专业精英人才”为主题，旨在进一步推动产教融合，为企业输送更多复合型人才。下一步，经济与管理学院将加强校企之间的深度合作与交流，通过优化人才培养模式、共建实践教学基地建设、推进产学研合作项目等方式，推动人才链与产业链深度融合，为经济社会发展培养更多高素质的创新型人才。

（供稿：经济与管理学院）